HOE je dingen zegt

Samenvatting: Dit artikel gaat over het Process Communication Model®. Een model gebaseerd op 6 verschillende communicatie typen in ons (persoonlijkheidstypen) die gebruikt kan worden om stress te managen, effectiever met anderen in harmonie te communiceren waarbij je de taal afstemt op de wereld van een ander. For English, click here. Vorige week zat ik in het…

Share Button
Continue reading →

HOW you say Things

Summary: This article is about the Process Communication Model®. A model based on 6 different types of communication (personality types) within us, that can be used to manage stress, to communicate more effectively with others in harmony as you tune-in to the world of someone else. Voor Nederlands, klik hier. Last week I was on a…

Share Button
Continue reading →

A Blog for more Courage

Voor Nederlands, klik hier. Are you less confident or actually a little stressed in the following situations too? when doing a presentation or giving a talk At networking events and walking up to strangers Convincing others When delivering some bad news to colleagues or clients Calling a prospect (cold call) When asking your manager for…

Share Button
Continue reading →

Een blog voor meer moed

For English, click here. Ben jij ook onzeker of eigenlijk een beetje gespannen in de volgende situaties? Tijdens een presentatie of een voordracht Bij netwerk bijeenkomsten met onbekende mensen Anderen overtuigen Bij het brengen van slecht nieuws aan collega’s of klanten Acquisitie gesprekken Wanneer je je baas om loonsverhoging of een promotie wilt vragen In…

Share Button
Continue reading →

This is how you make a business plan for yourself

Zilvold Coaching & Training

Voor Nederlands, klik hier. Most companies have a business plan. This is a formal document including an executive summary, a company overview, some information about products and/or services, a marketing plan, and details of the company’s financial plan. It’s a lot of work and most investors require this before putting money in your company. Two…

Share Button
Continue reading →